Menu
Facebook Linkedin

Over Ons

D-na is opgestart in 2011 en heeft als missie om het potentieel van organisaties, teams en individuen te laten groeien. Wij analyseren samen met onze klant wat de huidige situatie en context is, wat de noden zijn, en stippelen dan een pad uit waar we elk onze rol in spelen en waarin we het aanwezige veranderDNA gebruiken en versterken.

Onze aanpak

Vertrekkend vanuit enkele basisprincipes zoeken we steeds naar een aanpak op maat van de klant en de situatie. Die basisprincipes zijn:
  • Value for all (de organisatie - de betrokkenen - D-na - de maatschappij)
  • Gezamenlijke verantwoordelijkheid: de opdrachtgever helpt mee aan het bouwen van de oplossing.
  • Focus op resultaten: aan het eind van de interventie is er ook effect op de werkvloer.
  • Duurzaamheid: we streven ernaar om onze know how en aanpak door te geven aan de klant, zodat het leereffect op lange termijn blijvend is. 

Partnerships

Wij hebben al enkele jaren een vruchtbare samenwerking met Sagittarius. Sagittarius heeft eenzelfde aanpak als D-na, en vult ons naadloos aan om ook Franstalige klanten te ondersteunen.
Meer info vind je op www.sagittarius-hr.be

Enkele klanten

D-na partners

Dimitri De Meester

Vanuit verbinding mensen, teams en organisaties in beweging en ontwikkeling brengen met focus op impact en resultaat. Lees meer...

Peter Engelborghs

Op verbindende wijze het onzichtbare zichtbaar maken en zo bouwen aan “nieuwe” organisaties. Lees meer...

Kris Verherstraeten

Vanuit het hier en nu uitdagingen en problemen aanpakken om zo te komen tot groei op individueel, team- en organisatieniveau. Lees meer...

David Crabbé

Op een vastberaden en bedachtzame manier in gesprek gaan, en zo komen tot verheldering en oplossingen. Lees meer...

Bart Delahaye

Kritisch analyseren en zoeken hoe het doel kan bereikt worden, daar vind ik mijn energie. Lees meer...

D-na collega's

Veerle Geets

Samen ervoor zorgen dat potentieel tot zijn recht komt, daar krijg ik energie van. Lees meer...

Frank Robberechts

Mensen laten ontdekken hoe ze (moeilijke, delicate of complexe) boodschappen helder en verbindend kunnen overbrengen, daar ligt mijn talent en mijn passie. Lees meer...

Lieve Baeyens

Het op maat begeleiden van mensen in groep en individueel in de verdere ontwikkeling van een efficiënte werkattitude en bijhorende vaardigheden , vanuit een authentieke, congruente houding blijft mijn professioneel streven. Lees meer...

Lies Verstraete

Ik heb een groot enthousiasme om van leren een doorleefde en betrokken ervaring te maken. Vanuit dat enthousiasme wil ik oog hebben voor ieders potentieel en groei stimuleren door samen mogelijkheden en talenten te verkennen, herkennen en te ontwikkelen. Lees meer...

Peter De Jonghe

Vanuit wederzijds vertrouwen mensen doen ervaren waar ze nu staan, bewust maken van hun potentieel en coachen om hun doelen te bereiken. Bestaat er nog een mooiere job? Lees meer...